提示词写法：加入条件、示例与核查要求
说明“要做什么、给谁看、用什么格式”，更容易得到好结果。这套基本框架适用于各款服务。
五项基本要素
- 目的 — 结果用在哪里（会议准备、提交材料、学习）
- 读者 — 谁会阅读（不了解背景的上司、小学生、专家）
- 格式 — 长度，以及使用列表、段落还是表格
- 素材 — 直接粘贴参考文档或笔记
- 核查要求 — “不知道就说不知道”“不要写文档中没有的内容”
第五项最容易被遗漏。AI 有时会把不知道的内容补得很像真的，因此加入“不要猜测”的要求，可以减少需要核查的内容。
可直接使用的示例
长文档总结
请为即将参加会议的读者总结下面的文档。 - 先用三行写出结论 - 然后仅用列表列出需要作出决定的事项 - 不要猜测文档中没有的内容，请标注“文档中未提及” [粘贴文档]
求职自我介绍反馈
你是一名招聘负责人。请按应聘职位（○○）的招聘标准阅读下面的求职自我介绍，并分别指出 1) 与职位无关的句子 2) 只有主张、缺乏依据的句子 3) 可以写得更具体的经历 请同时标注句子编号。只有在我要求时，才提供改写后的句子。 [求职自我介绍]
报告初稿
请根据以下笔记，起草一份发给团队负责人的 1 页报告。 - 读者：不了解背景的团队负责人 - 结构：摘要 / 当前情况 / 建议 / 需要作出的决定 - 仅使用笔记中的数字，不知道的数字请保留为[待核实] [笔记]
这里的提示词是可直接复制使用的示例。我们不会编造各服务的生成结果，实际运行比较的结果仅发布在实测记录中。